Порядок
уведомления работодателя о конфликте интересов
в Муниципальном общеобразовательном учреждении Хромцовской основной школе Фурмановского района
1. Общие положения
1. Настоящий Порядок определяет процедуру уведомления работодателя работником Муниципального общеобразовательного учреждения Хромцовской основной школы Фурмановского района (далее – Учреждение) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов. |
2. Работник Учреждения обязан уведомить работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, не позднее одного рабочего дня, следующего за днем, когда ему стало об этом известно, по форме, указанной в приложении № 1 к настоящему Порядку.
3. В случае если работник Учреждения находится не при исполнении трудовых обязанностей или вне пределов места работы, он обязан уведомить работодателя любым доступным средством связи не позднее одного рабочего дня, следующего за днем, как только ему стало об этом известно, а по прибытии к месту работы - оформить письменное уведомление.
4. Работник Учреждения, не выполнивший обязанность по уведомлению работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, подлежит привлечению к ответственности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
5. Уведомление работника Учреждения подлежит обязательной регистрации. Прием, регистрацию и учет поступивших уведомлений осуществляет лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных правонарушений в МОУ Хромцовской ОШ. |
6. Регистрация представленного уведомления производится в Журнале регистрации уведомлений о возникновении у работников Учреждения личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Журнал регистрации), по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
Журнал регистрации оформляется и ведется в МОУ Хромцовской ОШ, хранится в месте, защищенном от несанкционированного доступа. |
Ведение и хранение Журнала регистрации, а также регистрация уведомлений осуществляются уполномоченным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных правонарушений в Учреждении.
Журнал должен быть прошит, пронумерован и заверен. Исправленные записи заверяются лицом, ответственным за ведение и хранение журнала регистрации.
7. Зарегистрированное уведомление в день его получения передается руководителю Учреждения.
Руководитель Учреждения рассматривает уведомление в течение пяти рабочих дней, а по итогам рассмотрения принимает меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.
Принято на общем собрании работников
МОУ Хромцовской ОШ
Протокол № 1 от 13.06.2023 года
Приложение № 1
к Порядку
уведомления работодателя
о конфликте интересов
__________________________________________
(наименование должности руководителя Учреждения)
__________________________________________
(ФИО)
от ________________________________________
__________________________________________
(ФИО, должность, контактный телефон)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о возникновении личной заинтересованности при исполнении
трудовых обязанностей, которая приводит или может привести
к конфликту интересов
Уведомляю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
(нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: ________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Обязанности в соответствии с трудовым договором, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность:
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов:
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________.
Лицо, направившее сообщение _____________________«__» _________ 20__г. (подпись) (расшифровка подписи)
Лицо, принявшее
сообщение __________________________________________ «__» _________ 20__ г.
(подпись) (расшифровка подписи)
Регистрационный номер _____________________
Приложение № 2
к Положению
о порядке уведомления работодателя
о фактах обращения в целях склонения
к совершению коррупционных правонарушений
ЖУРНАЛ УЧЕТА УВЕДОМЛЕНИЙ
о фактах обращения в целях склонения работников Учреждения
к совершению коррупционных правонарушений
№ п/п | Дата регистрации | Регистрационный номер | ФИО, должность лица, направившего уведомление | Содержание уведомления | ФИО, должность лица, принявшего уведомление | Примечание | Подпись лица, направившего уведомление | Подпись лица, принявшего уведомление |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
1. | ||||||||
2. | ||||||||
3. |